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许昌市2011年市直事业单位公开招聘工作人员公告

2011年05月04日 08:16   发布部门:   点击:[]

根据考试总成绩,从高分到低分等额确定参加体检人员。 体检主要检查被检人员的身体健康状况能否适应招聘岗位要求。 如出现体检不合格人员,根据考试总成绩,从高分到低分依次递补。体检的项目和办法参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发〔2007〕25号),人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的规定执行。

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